급여 업무에 AI를 붙이는 순서
1단계: 수업 기록을 1곳에 모읍니다
수업 일지와 예약 기록을 집계 원본으로 씁니다. 원본이 둘 이상이면 대조 기준을 정합니다. 기록 누락이 급여 오류의 첫 원인입니다.
2단계: 분배율을 계산식에 그대로 넣습니다
계약서 분배율을 계산식에 그대로 넣습니다. 정가 기준인지 실수납 기준인지를 계산식 옆에 적어 둡니다.
3단계: 사람이 검수합니다
전월 대비 특이치와 계약 변경분을 담당자가 확인합니다. 자동 계산 결과는 검수 전까지 확정으로 보지 않습니다.
4단계: 지급 기록을 남깁니다
확정 내역과 지급일을 기록합니다. 다음 달 대조와 문의 대응에 씁니다.
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